Tis e precari: i Sindacati confederali incontrano la Regione

Si è svolto ieri un incontro con il Presidente della Regione Calabria e l'Assessore Calabrese su lavoro e precariato. Sulla vertenza relativa ai TIS, sono state avviate procedure di selezione per 1754 unità, con una proiezione che potrebbe arrivare ad 1800.

La situazione dei lavoratori

Per i lavoratori attualmente in formazione 396, e per gli altri esclusi dalle procedure di stabilizzazione, complessivamente 900 circa. CGIL CISL UIL hanno chiesto l'avvio di un piano integrato di misure per i TIS: assunzione presso altri Enti, previo percorso di formazione professionalizzante, misure di incentivi all'esodo e autoimpiego. La Regione si è impegnata a completare il monitoraggio in corso rispetto ai profili dei lavoratori esclusi, avanzando entro 30 giorni un piano di dettaglio delle azioni, con indicazione delle risorse e delle tempistiche. Per gli over 60, beneficiari di assegno di inclusione, si procederà al pagamento delle indennità di gennaio e febbraio, entro la fine della prossima settimana.

Altre richieste

Per gli ex Isu Ipu, oggi stabilizzati presso i vari Enti, in molti casi con contratti part time, CGIL CISL UIL hanno chiesto alla Regione di preservare le finalità dell'accordo sottoscritto nel 2022, in base al quale le economie derivanti da quiescenze dovevano essere utilizzate per consentire incrementi delle ore lavorative. Su questo punto, la Regione ha assunto l'impegno di verificare le economie generate utilizzabili rispetto al fondo iniziale, destinando tali risorse alle finalità dell'accordo, valutando, nel contempo, la possibilità di risorse integrative legate a eventuali progetti obiettivo. Abbiamo chiesto il superamento della norma che impedisce la mobilità inter-ente per gli ex lavoratori Isu Ipu. Richiesto inoltre di sostenere le iniziative legislative in essere rispetto alle normative previdenziali, con l'obiettivo di recuperare le carenze contributive, che sarà oggetto di valutazione in sede di Conferenza Stato Regione. CGIL CISL UIL restano in campo con l'obiettivo finale del progressivo superamento del precariato storico calabrese.