Cosenza, assunti tutti i 38 TIS: firmati gli ultimi otto contratti

Si chiude al Comune di Cosenza il percorso di stabilizzazione dei 38 Tirocinanti di Inclusione Sociale (TIS). Con la firma degli ultimi otto contratti, avvenuta nella mattinata del 16 ottobre a Palazzo dei Bruzi, l’Amministrazione comunale completa le assunzioni avviate nei mesi scorsi, mettendo fine a una condizione di precariato durata oltre dieci anni.

Gli otto lavoratori si aggiungono ai trenta che avevano già sottoscritto il contratto lo scorso luglio. La firma si è svolta nel Salone di Rappresentanza del Municipio, alla presenza del sindaco Franz Caruso, dell’assessore al Personale Damiano Covelli, del segretario generale Virginia Milano e della dirigente del settore Personale Isa Napoli.

Per il primo cittadino, il risultato rappresenta la conclusione di un impegno assunto nei confronti dei tirocinanti, che per anni hanno atteso una soluzione definitiva alla propria situazione occupazionale. Caruso ha ricordato le difficoltà affrontate durante l’iter e il confronto con la Regione Calabria, necessario per individuare gli strumenti amministrativi utili a portare a termine le procedure.

«Oggi siete tutti dipendenti del Comune», ha affermato il sindaco rivolgendosi ai neoassunti, sottolineando che l’ingresso nell’organico comunale riguarda tutti i lavoratori, indipendentemente dalla qualifica e dall’orario previsto dal contratto.

La stabilizzazione, tuttavia, non esaurisce gli obiettivi dell’Amministrazione sul fronte del lavoro. Caruso ha infatti ribadito la volontà di migliorare ulteriormente le condizioni dei dipendenti, indicando come prossimo traguardo il raggiungimento del tempo pieno per tutti. Un obiettivo che, ha spiegato, dovrà accompagnarsi a una retribuzione adeguata e al riconoscimento della dignità professionale.

Il sindaco ha inoltre richiamato il contributo fornito dai tirocinanti al funzionamento degli uffici e dei servizi comunali, soprattutto in una fase segnata dalle difficoltà finanziarie dell’Ente e dalla necessità di rafforzare la struttura amministrativa. Nel suo intervento ha ringraziato gli uffici e i rappresentanti istituzionali che hanno collaborato alla conclusione del percorso.

Soddisfazione anche da parte dell’assessore Damiano Covelli, che ha evidenziato come il raggiungimento del risultato non fosse scontato, soprattutto per gli ultimi otto lavoratori. La conclusione delle assunzioni, ha sottolineato, consente di dare maggiore stabilità professionale a persone che per lungo tempo hanno lavorato in una condizione di incertezza.

Con la firma dei contratti si completa dunque l'inserimento dei 38 ex tirocinanti nell’organico del Comune di Cosenza. Resta ora da verificare come e con quali tempi potrà concretizzarsi l’obiettivo annunciato dal sindaco di estendere il tempo pieno ai lavoratori che attualmente prestano servizio con un orario ridotto.